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Río Negro

Después de la muerte de un operario, crean un ente mixto de higiene y seguridad para el oleoducto

El Gobierno provincial puso un plazo de 15 días para conformarlo y aseguró que supervisará todos los sectores, entre Allen y Punta Colorada.
El incidente del domingo por la tarde provocó heridas mortales a un hombre que cumplía tareas jerárquicas en la obra del oleoducto VMOS.

Después del incidente fatal del domingo, el Gobierno de Río Negro anunció este lunes la creación de un ente mixto de higiene y seguridad para el proyecto Vaca Muerta Oil Sur (VMOS).

La puesta en marcha de ese órgano será con carácter obligatorio y en caso de no cumplirse con la conformación dentro de 15 días, la Secretaría de Trabajo aplicará sanciones a los responsables de la construcción del oleoducto.

“La medida alcanza a todos los sectores, obradores, frentes de obra y campamentos comprendidos en la traza entre Allen y Punta Colorada”, indicaron desde el Ejecutivo provincial.

El incidente fatal en Allen

La decisión del Gobierno provincial tiene directa relación con el siniestro registrado este domingo en la zona rural de Allen, en el cual perdió la vida un operario de la UTE Techint-SACDE.

De acuerdo con los datos preliminares, una retroexcavadora embistió al hombre, situación que le provocó heridas irreversibles.

Fuentes oficiales indenticiaron a la víctima como Lidio Sánchez, quien ocupaba un rol jerárquico dentro del equipo de trabajo. Según confirmaron fuentes oficiales, se desempeñaba como capataz de bajada y tapada. 

Obligatorio en todo el oleoducto

La secretaria de Trabajo de la Provincia, María Martha Avilez, dijo este lunes que “tomamos una decisión firme y necesaria: crear un Comité Mixto de Higiene y Seguridad con carácter obligatorio en todo el trazado del VMOS”.

“No es solo una resolución más; es un acto de responsabilidad institucional, de cuidado y de compromiso con la vida de cada trabajador y trabajadora”, agregó la funcionaria.

Avilez puntualizó que “esta medida cobra aún más sentido tras la trágica pérdida de un trabajador” y “frente al dolor, actuamos”.

La titular de Trabajo destacó “el enorme trabajo” del equipo de Fiscalización de la Secretaría de Trabajo, “que no dudó en trabajar incluso durante el fin de semana para dar respuesta inmediata y efectiva”.

“No hay margen para improvisar”

También se detalló que el decisión de crear un ente mixto se adoptó en el marco de las funciones de la Secretaría de Trabajo en su carácter de autoridad de aplicación.

“En este proyecto tan importante para la provincia y el país, no hay margen para improvisar. Hay que trabajar con orden, con prevención y con una presencia activa del Estado en el territorio. Esta decisión reafirma lo que venimos sosteniendo desde el día 1 de este proyecto: cuidamos a nuestra gente, el trabajo para cada rionegrino y la vida de quienes permiten el desarrollo en nuestra provincia”, expresó Avilez.

La resolución establece un plazo perentorio e improrrogable de 15 días corridos para la conformación del Comité, cuya integración deberá contar con representantes de YPF, como comitente de la obra; UTE TECHINT – SACDE, como empresa adjudicataria; los sindicatos Uocra y Uecara, en representación de las y los trabajadores y la Secretaría de Trabajo de Río Negro, además de otros organismos técnicos que se considere necesario convocar.

Las facultades para supervisar el oleoducto

El Comité tendrá competencia plena en la obra y deberá contar con presencia operativa permanente en terreno, con facultades para supervisar condiciones de habitabilidad, higiene y seguridad, prevenir riesgos, emitir informes, fiscalizar el cumplimiento de la normativa y promover la contratación de mano de obra local.

La Resolución también crea un Registro Interno de Comités Mixtos en el ámbito de la Subsecretaría de Fiscalización, Sumarios y Multas, donde deberán inscribirse todos los comités que se conformen en la provincia.

Además, se establece la obligación de presentar mensualmente un Programa de Prevención que detalle riesgos críticos, acciones preventivas, capacitaciones y cronogramas de control.

Desde Trabajo advirtieron que “la inobservancia de la resolución, ya sea por omisión en la constitución, falta de funcionamiento efectivo, no inscripción en el registro o incumplimiento de los informes, se calificará como infracción muy grave, conforme a la normativa vigente”.

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