El gobernador Alberto Weretilneck informó ayer una nueva forma de liquidación de las horas de guardia para los agentes de Salud, con el propósito de que este ítem no sea alcanzado por el impuesto a las Ganancias. El anuncio, esperado por parte del personal sanitario de Río Negro, despertó dudas respecto a los alcances y la aplicación legal de la medida.
Ganancias: «Las guardias pierden valor»
Durante el acto de inauguración del hospital de Maquinchao, en la Región Sur, el mandatario afirmó que la liquidación de las guardias y horas extras será separado del salario base de los agentes. La aplicación de este esquema comenzaría a partir de abril.
«Esto permitirá que esos ingresos ya no tributen en el Impuesto a las Ganancias. Hoy, las guardias de fin de semana pierden parte de su valor por este impuesto y vamos a corregir esa situación, para que los médicos vean reflejado su esfuerzo en su salario real», expresó Weretilneck en una comunicación oficial.
El reclamo por el retorno de Ganancias
Desde el gremio Asspur explicaron a Literal que el anuncio de Provincia responde un reclamo efectuado tras el retorno de la cuarta categoría del impuesto a las Ganancias, una medida establecida en 2024 por el gobierno de Javier Milei. La situación orilló al sindicato a pedir una cautelar para frenar la aplicación del gravamen, y a la presentación de una demanda de «inconstitucionalidad».
«Nosotros venimos comunicándonos con el ministro de Salud (Demetrio Thalasselis) sobre la aplicación de Ganancias, porque actualmente se están tributando cinco o seis guardias al mes. El resto de las horas básicamente se están trabajando gratis. Somos los únicos dentro de la administración pública provincial alcanzados por este tributo, porque estamos obligados a hacer guardias. Dejamos por horas a nuestras familias para que luego no las paguen», comentó Belén Carrillo, secretaria de prensa de Asspur.
En ese sentido, mencionó que la determinación tomada por las autoridades provinciales de desdoblar el pago de las horas extras podría tratarse de una «maniobra evasiva» y precisó que no soluciona el problema de fondo. «Esto expone crudamente que los salarios básicos de salud son tan bajos que necesitamos sobrecargar de guardias y de horas extras para alcanzar un ingreso digno. Pero en lugar de de discutir cómo recomponer los sueldos, lo que se hace es ocultar parte de esos ingresos para esquivar un impuesto. El gobierno tiene una cintura muy buena para hacer las cosas bien, pero las hace mal», amplió al respecto la referente sindical.
El pedido de Asspur por estas horas se centra en la convocatoria a una paritaria exclusiva con el fin de evaluar esta y otras demandas. Por otra parte, dejaron en claro que las horas extras nunca deberían haber formado parte del salario básico, ya que lo consideran «un trabajo adicional«.
«Es una defraudación laboral», dijeron desde Asspur sobre los cambios en horas extras
Ganancias es una gravamen aplicable, como su nombre lo indica, a las ganancias generadas sobre los haberes de las personas producidas durante el ejercicio fiscal. Actualmente, los trabajadores solteros y sin carga de familia sufren retenciones a partir de un salario mínimo de $ 2.280.647 brutos, esta cifra equivale a un haber de bolsillo de $1.892.937.
En ese sentido, el desdoblamiento generó incertidumbre sobre cómo sería aplicado este esquema sin verse afectado el tope de ingresos mensuales permitidos por la ley.
Al respecto, desde Asspur plantearon que posiblemente se regrese a un antiguo mecanismo de doble recibo de sueldos. «Hace un par de años se fijó un solo recibo, donde estaban incluidas el total con las guardias. Ahora van a tener que volver al formato de recibo de sueldo anterior, que diferenciaba el salario de las horas extras«, describió Carrillo.
«Es una maniobra fiscal. Desde lo político es una muestra más del abandono salarial que atraviesa el sector de salud».
Belén Carrillo, secretaria de prensa de Asspur
Y seguidamente, deslizó que este ítem también es plausible de tributar Ganancias: «A nosotros nos rige el derecho administrativo, pero la Ley de Contrato de Trabajo técnicamente considera que estos ítems integran la base imponible del impuesto. Es decir, que si se ocultan pagos, o se declaran por fuera, se está evadiendo la obligación fiscal«, especificó.
Por otro lado, mencionó que este accionar no los «sorprende» dado que actualmente gran parte de los haberes del personal sanitario están conformados por conceptos no remunerativos. «Lo que cobro en blanco son $130.000 pesos, es resto no se declara. Es una defraudación laboral, que va en perjuicio del trabajador. Porque son sumas que no se van a computar como aporte jubilatorio o para el aguinaldo«, agregó.
Sin respuestas desde Provincia
Este medio intentó comunicarse con el ministro de Salud de Río Negro, Demetrio Thalasselis, entre otros funcionarios del gobierno provincial, para consultar sobre la aplicación de este desdoblamiento. Hasta el momento no ha obtenido una contestación.
