A pesar de la declaración de insuficiencia de Unter sobre la oferta presentada en las últimas paritarias, el gobierno de Río Negro confirmó que otorgará la suba de todas maneras. El mensaje del gobernador Alberto Weretilneck, replicado en sus redes sociales, llegó apenas horas después de que el Congreso Extraordinario exigiera una nueva mesa de diálogo.
El mensaje del Gobierno
“Cumplimos la palabra”, tituló la gacetilla oficial de la Provincia al dar a conocer la noticia.
Según se precisó, los docentes rionegrinos recibirán el aumento salarial y las sumas comprometidas en la discusión de la semana pasada. En concreto, se trata de una actualización en los haberes de marzo del 5,29%, correspondiente a la inflación acumulada de los últimos meses. Además, se abonará un bono de $250.000 en dos cuotas, con un primer pago previsto para mañana, viernes 20.
Asimismo, la propuesta oficial incluye mejoras para sectores específicos: 130 escuelas de la Región Andina y Sur tendrán un incremento en el ítem de ubicación que va del 20% al 40%, y se elevaron los topes de movilidad para docentes que recorren más de 1.800 km mensuales y supervisores que superan los 2.500 km.
“Vamos a cumplir con lo que habíamos acordado en paritarias, más allá de la decisión del gremio de declarar insuficiente la propuesta. Nuestro compromiso es con cada docente rionegrino”, afirmó el mandatario.
La Provincia presentó esta decisión como una ”ratificación de la palabra empeñada y del sostenimiento del sistema educativo”.
La postura del gremio
Ayer, la Unter había declarado insuficiente la propuesta, pero resolvió no avanzar con nuevos paros que afecten el ciclo lectivo en la provincia.
Con el voto mayoritario de representantes de las 18 seccionales, la decisión gremial implicó una aceptación implícita del esquema de incrementos presentado por el Ministerio de Educación, junto con la exigencia al Ejecutivo de convocar a una nueva discusión para mejorar la oferta sobre esa base.
Distinto habría sido el escenario si Unter rechazaba directamente la propuesta oficial: en ese caso, los incrementos ofrecidos no se habrían aplicado, como ocurrió en la última liquidación salarial.
Desde el sindicato se informó que la declaración de “insuficiencia” se dio “porque la propuesta no da respuesta a la totalidad del conjunto de la docencia”.
Por eso reclamaron un “urgente” llamado a paritarias y resolvieron convocar a un nuevo Congreso Extraordinario para el 31 de marzo, en caso de que no se concrete ese encuentro con los representantes de la cartera educativa.
“Queremos dejar a los compañeros y compañeras el mensaje de que estamos convencidos desde este Consejo Directivo Central de que esta no es la respuesta que la docencia está esperando, y que le exigimos al gobierno que nos convoque para mejorar la propuesta atendiendo las demandas que tenemos”.
Unter había definido en su Congreso anterior dos medidas de fuerza para el caso de que el Gobierno no los convocara a paritarias. Esos paros quedaron sin efecto, a la espera de la reacción de Educación tras las definiciones de anoche.
En cuánto quedará el sueldo base
Con esta suba, el sueldo testigo pasará de $1.219.000 a unos $1.289.000. Para Unter, este monto no representa una mejora sustancial respecto de la oferta de febrero. “La lógica sigue siendo la misma: aumentos atados a la inflación, pagos en cuotas de bonos y sumas no remunerativas; la fórmula de siempre que no resuelve nada”, afirmaron en un comunicado.
Los docentes continúan solicitando una recomposición salarial mayor y plantean llevar el sueldo inicial a un piso cercano a los $2 millones.
